Eine Studierende der Rechtswissenschaften hatte den mündlichen Teil des juristischen Staatsexamens zu absolvieren. Nachdem sie den zu Beginn stattfindenden Vortrag gehalten hatte, kam sie zum Prüfungsgespräch, das nach einer Pause stattfinden sollte, unentschuldigt um fünf Minuten zu spät. Daraufhin wurde sie von der Prüfung ausgeschlossen, und die komplette staatliche Pflichtfachprüfung wurde für nicht bestanden erklärt.
Ein Arbeitnehmer, der als Facharbeiter angestellt war, klagte gegen seinen Arbeitgeber, da dieser ihn sachgrundlos befristet eingestellt und das Arbeitsverhältnis mehrfach verlängert hatte, ohne dass es zu einer unbefristeten Einstellung kam. Dabei war der Arbeitnehmer bereits acht Jahre zuvor für etwa eineinhalb Jahre bei demselben Arbeitgeber mit einer vergleichbaren Arbeitsaufgabe beschäftigt gewesen.
Frau RAin Wiederhold konnte gegenüber dem Prüfungsamt u.a. eine unerkannte Prüfungsunfähigkeit unserer Mandantin geltend machen und so erreichen, dass eine Prüfung annulliert wurde.
Frau RAin Wiederhold erreichte in der Berufungsinstanz, dass ein Urteil der Vorinstanz geändert wurde und unser Mandant den mündlich-praktischen Teil der Medizinerprüfung erneut ablegen darf. Hintergrund war ein Verfahrensfehler hinsichtlich der im Vorfeld zu stellenden praktischen Aufgaben nach § 24 Abs. 3 ÄApprO.
Unsere Mandantin hatte erfolgreich das Zweite Staatsexamen Jura bestanden, war jedoch unzufrieden mit dem Prüfungsergebnis. Frau RAin Wiederhold erreichte eine Verbesserung der Examensnote, nachdem sie in den schriftlichen Klausuren diverse Beurteilungsfehler gerügt hatte.
Auch in diesem Fall erreichte Frau RAin Wiederhold eine Verbesserung einer Klausurnote und damit der Examensnote für eine bereits bestandene Zweite Juristische Staatsprüfung unserer Mandantin. Gerügt wurden diverse Bewertungsfehler.
Dass Bundesbeamte nach freiwilligem Ausscheiden aus dem Beamtenverhältnis Anspruch auf Altersgeld haben, sofern sie mindestens fünf Dienstjahre geleistet haben, regelt § 3 Altersgeldgesetz (AltGG). Auch wenn diese Zeit in Teilzeit gearbeitet wurde, besteht dieser Anspruch (ebd.) Der Verwaltungsgerichtshof Baden-Württemberg hatte nun in einem Fall zu entscheiden, in dem eine Landesbeamtin (Lehrerin) gegen das Land klagte, […]
Frau RAin Wiederhold konnte in der nicht bestandenen mündlichen Prüfung unserer Mandantin zur Geprüften Handelsfachwirtin u.a. Bewertungsverfahrensfehler seitens der Prüfungskommission feststellen: Das Bewertungsschema entsprach nicht den Anforderungen der zugrunde liegenden Prüfungsordnung. Der Bescheid über das Nichtbestehen der Prüfung wurde aufgehoben; die Chancen für unsere Mandantin auf einen erfolgreichen Abschluss bleiben somit gewahrt.
Nach endgültigem Nichtbestehen einer Modulprüfung des Bachelorstudiengangs Chemieingenieurwesen unseres Mandanten konnte Frau RAin Wiederhold erreichen, dass unser Mandant einen weiteren Wiederholungsversuch erhält. Die Hochschule war zunächst fehlerhaft davon ausgegangen, dass unser Mandant die Widerspruchsfrist nicht eingehalten hätte, was Frau RAin Wiederhold gegenüber der Hochschule entkräften konnte.
Frau RAin Wiederhold erreichte für unseren Mandanten, dass im Rahmen des Überdenkungsverfahrens eine Teilprüfung innerhalb des Studienganges Verwaltungsinformatik besser und damit die Gesamtprüfung mit bestanden bewertet wurde. Gerügt wurden u.a. Bewertungsfehler.